ETII monitorea órganos jurisdiccionales laborales
El Equipo Técnico Institucional de Implementación de la Nueva Ley Procesal del Trabajo (ETII-NLPT) presidido por el juez supremo Javier Arévalo Vela realizó la mañana del martes la visita virtual de monitoreo, supervisión y seguimiento de la implementación de la Nueva Ley Procesal del Trabajo en la Corte Superior de Justicia de Huánuco.
El propósito —se informó— fue verificar el cumplimiento de metas e indicadores de eficiencia en la implementación de este nuevo modelo de justicia laboral.
Durante la visita virtual el presidente de la Corte de Huánuco, Richard Ninaquispe, los jueces de especialidad Laboral (Ernesto Diestro y León, Ana Cecilia Garay Molina, Susan Jaimes Reátegui y Karen Dávila Lastra), el gerente judicial (Jesús Quintana), la Administradora del Módulo Labora (Claudia Trujillo) y el coordinador de Estadística (Heraldo León Astete) expusieron los índices de resolución de expedientes, celeridad, ingresos, programación de audiencias, nulidades procesales e improcedencias de demandas de los órganos jurisdiccionales que aplican exclusivamente la NLTP.
Además, presentaron los resultados de indicadores de desempeño del ETDII NLPT y la verificación del funcionamiento de los órganos jurisdiccionales que tramitan procesos laborales al amparo de dicha ley.
Por su parte, la Comisión de Monitoreo recogió las sugerencias y observaciones de los magistrados y personal de dichos órganos jurisdiccionales.
A su turno, el juez supremo Javier Arévalo los instó a seguir sumando esfuerzos para brindar una tutela judicial efectiva en materia laboral.
La Corte reportó que el monitoreo «fue óptimo ya que el Módulo Laboral viene cumpliendo compromisos en cuanto al incremento del nivel resolutivo» y «el equipo de monitoreo del Poder Judicial promovió el compromiso de disminuir los plazos en los procesos tramitados bajo la Ley n.º 27584, Ley que regula el Proceso Contencioso Administrativo».